Wat doe ik in stap 4 (implementeren)?

Het (nieuwe of huidige) HR-systeem is klaar om in gebruik te worden genomen volgens de ontwerpkaders en implementatiestrategie zoals bepaald in de vorige stappen. De implementatiefase bestaat vaak uit de volgende activiteiten:

• Training van eindgebruikers;
• Inrichten en testen van de HR-software;
• Communicatie naar eindgebruikers;
• Dataconversie;
• Overdracht naar de beheerorganisatie.