Intervisie met een interne of externe begeleider?
De keuze of je bij intervisie gebruik maakt van een interne of een externe begeleider is afhankelijk van een aantal factoren. Weeg de voor- en nadelen van beide opties en kies de beste voor jullie situatie. Voordelen (+) en nadelen
(-) van een externe begeleider:
+ iemand die zich puur kan richten op het intervisieproces
+ iemand die bekend is met intervisiemethoden en geschikte methoden uitkiest voor de groep en de groep nieuwe methoden kan leren
+ iedereen kan inhoudelijk meedoen, niemand hoeft het proces te begeleiden
- iemand is aanwezig die niet bij de groep hoort
- extra kosten (eventueel) voor het inhuren van een externe begeleider
Voordelen (+) en nadelen(-) van zelf begeleiden:
+ bespaart kosten
+ geen externe erbij
+ groepsleden leren snel begeleiding zelf te doen
+ iedereen voelt zich verantwoordelijk voor het proces
- per keer kan een groepslid niet inhoudelijk meedoen
- gevaar dat het proces niet adequaat wordt begeleid
- mogelijk lagere opbrengst door niet of verkeerd gebruik van intervisiemethoden
(-) van een externe begeleider:
+ iemand die zich puur kan richten op het intervisieproces
+ iemand die bekend is met intervisiemethoden en geschikte methoden uitkiest voor de groep en de groep nieuwe methoden kan leren
+ iedereen kan inhoudelijk meedoen, niemand hoeft het proces te begeleiden
- iemand is aanwezig die niet bij de groep hoort
- extra kosten (eventueel) voor het inhuren van een externe begeleider
Voordelen (+) en nadelen(-) van zelf begeleiden:
+ bespaart kosten
+ geen externe erbij
+ groepsleden leren snel begeleiding zelf te doen
+ iedereen voelt zich verantwoordelijk voor het proces
- per keer kan een groepslid niet inhoudelijk meedoen
- gevaar dat het proces niet adequaat wordt begeleid
- mogelijk lagere opbrengst door niet of verkeerd gebruik van intervisiemethoden
Pro-abonnees downloaden gratis het Ebook met 187 vragen en antwoorden over Leiderschap en leiderschapsontwikkeling.