Wanneer wordt een werknemer belast voor een door de werkgever ter beschikking gestelde auto?

Als aan de werknemer een auto van de werkgever voor privé-doeleinden ter beschikking is gesteld, wordt het privé-voordeel belast als niet in geld genoten loon (ook wel: loon in natura). Hierbij is wel van belang dat de eigendom van de auto bij de werkgever ligt, door de werkgever wordt geleasd, dan wel vrijwel alle autokosten door de werkgever worden vergoed.
Uit doelmatigheidsoverwegingen is de bijtelling een percentage van de (oorspronkelijke) catalogusprijs van de auto. Met het daadwerkelijke privégebruik wordt geen rekening gehouden (autokostenfictie). De werkgever is verantwoordelijk voor de bijtelling op het loon. Op de bijtelling moet de werkgever de loonheffingen inhouden (loonbelasting/premie volksverzekeringen en de inkomensafhankelijke bijdrage voor de Zorgverzekeringswet). Per 2013 telt de bijtelling ook mee voor de werknemersverzekeringen. De terbeschikkingstelling kan in een aanvullende (arbeids)overeenkomst worden geregeld.