Wie spelen een rol bij het voeren van arbo- en verzuimbeleid?

De belangrijkste rollen bij het voeren van arbo- en verzuimbeleid zijn weggelegd voor de werkgever in samenwerking met zijn werknemers (en ondernemingsraad). Samen dienen zij te zorgen voor veilig en gezond werk.
Daarnaast spelen medewerkers met verschillende functies zoals leidinggevende, hoofd technische dienst tot een arbocoördinator, preventiemedewerker een belangrijke rol. Het goed verdelen van de taken, verantwoordelijkheden en bevoegdheden op het gebied van zorg voor arbeidsomstandigheden, is daarom noodzakelijk.
Externe organisaties die een rol spelen zijn onder meer de Inspectie SZW, deskundige diensten (arbodienst, externe arbodeskundigen, bedrijfsartsen, veiligheidskundigen, arbeidshygiënisten), het UWV (Uitvoeringsinstituut WerknemersVerzekeringen), re-integratiebedrijven, sociale partners (vakbonden en brancheorganisaties) en verzekeraars.