Columns
Professionalisering
Over schakelen tussen uw identiteiten
Bent u zich bewust van uw identiteiten?
7034
1
Gedragsverandering
Over bezinning en zelfintegriteit
Over woord en daad (1)
5584
0
Gedragsverandering
Managen draait om macht
Macht is geen taboe
9985
4
Leidinggeven
Top 5 ellende met tijdschrijven
Het probleem zit niet in de tooling maar wat management er mee doet
15383
1
Besturen en organiseren
Wie agendeert de toon aan de top?
Topbestuurders achten zichzelf incapabel om de circulaire economie te stimuleren. En nu?
7220
4
Disruptie
Innoveren m.b.v. blockchain technologie?
Zet de eindgebruiker aan het roer!
12455
0
IT en Business
Het kantoor van de toekomst: woonkamer of werkvloer?
Een reis door de komende 15 jaar
12862
0
Agile werken en Wendbaarheid
Wendbaar ondernemen: Coolblue en MediaMarkt
Waar zit u? Bij een Dag 1 of Dag 2 bedrijf? Oftewel bij de blauwe of de rode mannetjes?
12956
0
ICT & Internet
Geautomatiseerde SOC’s: recept voor snel ingrijpen?
Schade wordt enorm verkleind door snel ingrijpen
5808
0
Gedragsverandering
Aandacht is het nieuwe goud
Altijd presteren... Wat doen we aan onze collectieve opgefoktheid?
5722
0
Innovatie
Innovaties vereisen nieuwe vormen van sturing
Les 1: innovaties komen niet tot stand binnen maar tussen organisaties!
12306
2
Corporate governance
Het managementhoogtepunt van het jaar
Top-bestuurders hebben geen overzicht dus zijn niet verantwoordelijk! Dit kan toch niet waar zijn?
7206
2
Gedragsverandering
Manage jij je mentale batterij (2)?
Manage niet zozeer je tijd, maar je cognitieve vermogen
5951
0
Business model, verdienmodel
Ikea: al jarenlang een ongekende klantenmagneet!
De geheimen achter het succes
6128
1
Netwerkorganisatie
Is nieuw organiseren in grote organisaties eindelijk aanstaande?
Het Global Peter Drucker Forum 2018. Bedrijven als ecosystemen van honderden mini-ondernemingen
27659
0
Weerstand tegen verandering
Investeren in weerstand, zo doe je dat!
Werkprocessen zijn niet volledig te beheersen. Voorbeelden en remedie.
5056
0
Work-Life Balance
De werkweek van 15 uur en de spelende mens
Onthaasten, minder stress en meer aandacht voor elkaar. Gaat dat gebeuren?
4539
0
Slimmer werken
Manage jij je mentale batterij (1)?
Hoe bewust ga je om met je cognitieve vermogen? ‘Niet’? Een groot gemis! Wat eraan doen.
5630
0
Gedragsverandering
Als manager red je het niet met een teambuildingsprogramma
Waarom niet meer aandacht voor spiritualiteit en zingeving?
8096
1
Ethiek, integriteit, moreel kompas
Een Magna Carta voor digitale grondrechten?
Digitalisering met respect voor rechten van mensen
11323
0
ICT & Internet
Robotisering: hoe je dan als manager juist waarde toevoegt
RPA haalt de robot uit de mens en biedt de medewerker ruimte om meer mens te zijn.
12722
0
Bureaucratie
Organisaties ontregeld door regels
"If You Don't Understand People, You Don't Understand organizations" Simon Sinek
6670
0
Fusie
Ghosn gearresteerd in Japan
De machtsbalans tussen de fusiepartners verschoof. Was bestuursvoorzitter Hiroto Saikawa de “Brutus”?
11454
0
Samenwerking tussen organisaties
Meesterschap van de programmaleider
Over sterke professionele identiteit én stevig geankerd leiderschap
6381
0
Risicomanagement
Risico-management lessen van Pathé
De fase van e-mails met taalfouten over “de Nigeriaanse oom die een geweldige investering kan doen”, is voorbij.
12483
0
IT en Business
Toekomstvaste bedrijfsmodellen zijn gebaseerd op multi-cloud
Beveiliging en cloud-technologie moeten hand in hand gaan
11967
0
Management modellen
Bach, Boogie Woogie & de kunst van het beoordelen van praktijkonderzoek
Een pleidooi om praktijkonderzoek eenvoudiger en beter te beoordelen
6656
0
Corporate governance
Vertrouwen? Mooi, maar ik ga er geharnast in.
De relatie van bestuurders met de Raad van Commissarissen? Veel mooie woorden maar wat is de realiteit.
7053
0
Missie en visie
Geloofsmarketing - Bedrijven als geloofsgemeenschappen
Aanzien en erbij willen horen zijn krachtige tools. Het ware geloof werkt.
19725
1
Scrum - Agile
Hoe de vernieuwing van het IT systeem door een Scrum team op tijd lukte.
Een verhaal uit de praktijk met 5 leerpunten
15725
0
Human Resources Management
Hoge werkdruk niet oorzaak van stress
Stress is een waarschuwing dat een vals zelfbeeld geactiveerd wordt. Wat te doen?
8133
0
Gedragsverandering
Er was eens een narcistische directeur...
Wat als de mensen om je heen 'wederkerigheid' en 'verbinding' missen?
9170
2
Accountmanagement
Top 5 valkuilen bij de opvolging van offertes
Goede offerte, veel werk aan gehad! Maar in de opvolging ging er iets mis...?
7236
1
IT en Business
Kunstmatige intelligentie en robotisering
"We’re all in this together!" De mens blijft altijd nodig. Pak de nieuwe kansen!
11924
0
Samenwerking tussen organisaties
Techniek dwingt tot samenwerking
Toepassing internet of things verbindt logistiek en verkeersmanagement. Casus en lessons learned.
22435
0
Innovatief organiseren
Waarom ik me verheug op het weerzien met Henry Mintzberg
Management, leert Mintzberg ons, is geen rationeel proces. Het is 'life' en het leven is aanmodderen en leren van de alledaagse praktijk.
13972
2
IT en Business
De GIG-Economy is onvermijdelijk. Wees voorbereid
Het is trending om als freelancer aan de slag te gaan.
4852
0
Scrum - Agile
Top 5 valkuilen voor Scrum Masters
Een scrum-traject gaat niet vanzelf op rolletjes. Vijf valkuilen met vijf adviezen voor de Scrum Master.
20634
0
Het spel om poen en prestige
Geromantiseerde hebzucht doet organisaties kraken
We hebben geen klimaatprobleem maar een hebzucht probleem. 'GREED IS GOOD!' nietwaar?
5391
2
Organisatiecultuur
Zo’n mooie kans krijg je nooit meer, OR
Organisaties staan onder druk om hun cultuur te verbeteren. Wat doet de ondernemingsraad?
8448
0
Management modellen
Beleid omlaag, acties omhoog
Verandermanagement als onderdeel van de normale bedrijfsvoering. De lijnorganisatie is de veranderorganisatie
5838
2
Vergaderen
Hoe we verandering tot stilstand praten
De 'praatziekte' is verslavend. "We zijn goed bezig de boel komt in beweging." Maar niet heus!
7468
1
Human Resources Management
Flexibel werken. Vijf mythes
De nieuwe standaard is flexibel en personaliseerbaar. Het is tijd om de voordelen ervan te zien.
5021
0
Team ontwikkeling
Voorkom Burn-out van je team
Goed teamwerk helpt bij het voorkomen van burn-out. Wat kun je doen? Alvast 3 tips.
5730
0
Sales / Verkopen
Top 5 ergernissen na ontvangst van een offerte
Zie de offerte als een verlengstuk van de marketingcommunicatie. Vermijd onnodige irritaties.
6773
0
Gebruik het zelfherstellend vermogen van de organisatie
Vier ingrediënten om veranderingen van binnenuit te laten ontstaan
5988
2
Work-Life Balance
Hoe komen we rond als bullshit jobs verdwijnen?
Twee scenario's
5060
1
Interne communicatie en samenwerking
Het coaching 'rimpel' effect
Hoe effectief is individuele coaching voor de organisatie?
5900
2