Recente artikelen

verstand
Actueel
Management modellen

Veranderen in organisaties: Hoe hou je het simpel?

Tjipcast 039 met Willem Mastenbroek
Tjip de Jong
75130
0
team-poker
Columns
Team ontwikkeling

Deelnemen in een team is pokeren

De pokerregels zijn toepasbaar en ze confronteren met netelige vragen.
Bart van der Velpen
11334
2
socrates
Boeken · Columns
Organisatiecultuur

Ont-moetingen van een organisatiefilosoof

Het goede gesprek levert veel op. Lees over de systeemdruk, het jargon en andere dagelijkse ervaringen.
Ben Kuiken InnovatiefOrganiseren.nl
22566
1
tijd-verdrijf
Cover stories · Instrumenten
Team ontwikkeling

Waarom team trainingen vaak professioneel tijdverdrijf zijn

Hoe Escape Room Learning wél zorgt voor team doorbraken!
Otie Hauser
33011
8
goed-idee
Actueel
Innovatie

Ideas for innovation

Crowdsourcing delivers many ideas for innovation. How to select the good ones?
Actueel MNGMNTST
72328
0
BATENMANAGEMENT
Columns
Duurzaam ondernemen

Batenmanagement: krachtig instrument bij verduurzamen

Hoe de personliijke verantwoordelijheid voor duurzame doelen vergroten?
Theo van Houten
9891
0
samen
Columns
Interne communicatie en samenwerking

Het gevaar van samen

niet doen dus, tenzij..., maar dan...
Jan den Hollander
10749
1
organic-organisation
Cover stories · Cases
Innovatief organiseren

Van vechtfusie tot vruchtbaar experiment

Van een hiërarchische organisatie naar een organisch netwerk
Ronald van der Molen
46479
1
toegevoegde-waarde
Columns
Besturen en organiseren

De lastige weg naar waardevol toezicht

Stop ermee als je geen waarde toevoegt
Jan de Jonge
16412
1
innovation-director
Actueel

Hoe kun je als professional regie nemen over innovatie?

Tjipcast 037 met Bart Bossink
Tjip de Jong
70338
0
all-in
Cover stories
Strategie ontwikkeling en uitvoering

Een solide strategie zorgt voor focus en gaat ‘all-in’

Hoe aanpakken? Vier valkuilen met praktijklessen en de nodige voorbeelden.
Ton Speet
31559
1
technische-error
Columns
Bureaucratie

Waarom techneuten er vaak een puinhoop van maken

Regeltjes en afvinklijstjes ondermijnen toewijding en verantwoordelijkheid
Olaf Rutten
10836
3
verandermoe
Columns
Diversiteit in organisaties

Vrouwenquotum vormt reputatierisico

Voorkom ‘diversity-washing’, veranker diversiteit in je organisatiecultuur
Irene van As
10779
2
cultuur
Actueel
Organisatiecultuur

Hoe wordt de mens gevormd door zijn tribe?

Tjipcast 035 met Daniëlle Braun. Beluister hoe de ‘grammatica’ tussen mensen onze realiteit bepaalt.
Tjip de Jong
68882
0
duurzaam
Columns
Duurzaam ondernemen

Duurzaamheid stimuleren via True Costs en True Price

Kunnen we de effecten van producten op gezondheid en klimaat in geld uitdrukken en doorberekenen?
Theo van Houten
10250
0
nieuw-organiseren
Cover stories
Innovatief organiseren

Nieuw Organiseren: en nu de praktijk! 3.

De vier kenmerken van Nieuw Organiseren en wat leren we erover in de praktijk?
Lenette Schuijt
25826
0
verander-identiteit
Columns
Team ontwikkeling

Jij bent het team niet. En het team is jou niet

De meest directe weg naar teamsucces is leren omgaan met haar onpersoonlijke karakter. 
Bart van der Velpen
9548
1
aanspreken
Columns
Professionalisering

Aanspreken is niet professioneel

Niet doen. Te vaak eindigt dat in een soort 'hit and run'. Maar wat dan wel?
Herman Bosman
13494
8
transparant
Columns
Innovatie

Hoe transparantie zorgt voor meer betrokkenheid

én innovatie,...
Arjen Banach
12462
0
manage-people
Cover stories
Bedrijfskunde & Organisatieontwerp

Drie opzienbarende verandertrajecten in NL

Wat werkt wél, wat niet? Inzichten en praktijklessen.
Willem Mastenbroek
34282
2
TOP-TEAM
Actueel
Team ontwikkeling

Hoe bouw je aan een topteam?

Tjipcast 033 met Katja Staartjes over gedeelde ambities, zelfkennis, wederkerigheid en discipline
Tjip de Jong
69588
0
veranderen
Columns
Weerstand tegen verandering

Hoezo veranderen?

Stel eerst vast wat er goed gaat en toon respect!
Maaikel Klein Klouwenberg
10320
2
reliegie
Columns
De Menselijke maat

Wees lief voor ons tribale wezen

Onze nieuwe religie is autonomie
Danielle Braun
11026
7
ideale-manager
Columns
Leidinggeven

De ideale manager, een utopie?

Oog voor talent en aandacht voor het team zijn sleutels tot succes
Rob Rijbroek
10428
0
adviseren
Cover stories · Interviews
Organisatieadvies en consultancy

Anders adviseren

Een frisse blik en durven doorpakken doen wonderen. Interview Loek Wijchers
Lisa van de Bunt
39363
13
Apollo 11 Mission Leaves First Footprint on Moon
Actueel
Innovatie

Hoe maak je van kleine stappen en successen een grotere innovatie beweging?

Tjipcast 029 met Suzanne Verdonschot over innovatie als dagelijks werk.
Tjip de Jong
58514
0
optimus-prime
Columns
Leidinggeven

Optimus Prime: Communiceren met een team als geheel

Durf onpersoonlijk te zijn. Richt je op de team-dynamiek
Bart van der Velpen
28321
0
innoveren-Organiseren
Cover stories · Cases
Innovatie

Meer en beter innoveren met Nieuw Organiseren

Helemaal niet zo moeilijk. Met veel voorbeelden. Zo werkt het!
Ton Verbeek
46966
2
walvis
Columns
Duurzaam ondernemen

Duurzaamheid begint 'hier en nu'.

Over de bijdrage die elk bedrijf direct kan leveren: overcompenseren!
Aart Brezet
15355
0
ontkoppeling
Cover stories
Bedrijfskunde & Organisatieontwerp

Ontkoppeling van mens en organisatie?

Veranderende arbeidsrelaties in de digitale economie . Wat wordt de organisatie van de toekomst?
Leonard Millenaar
27810
3
interactie-patronen
Columns
Interne communicatie en samenwerking

Met kleurentests de samenwerking in teams verbeteren? Helaas...!

Het zijn niet de eigenschappen van individuen maar de interactie-patronen die succes bepalen
Jobbeke de Jong
14062
7
klanten-proces
Columns
Bedrijfskunde & Organisatieontwerp

Simpeler organiseren! Zonder keuzes geen versimpeling.

Complexiteit is de vijand van al het goede, hoe simpeler hoe beter.
Maaikel Klein Klouwenberg
13547
2
coach
Actueel
Innovatief organiseren

Over veranderen in organisaties: klein maar fijn?

Tjipcast 028 met Hans Vermaak over het op gang krijgen van veranderinitiatieven in organisaties.
Tjip de Jong
58692
0
diversiteit
Cover stories
Diversiteit in organisaties

Diversiteitsbeleid politie is doodlopende weg (deel 2)

Korpsleiding moet kiezen voor geleidelijkheid
Paul Verburgt
22225
4
anders
Cover stories
Innovatief organiseren

Nieuw organiseren: wat is er 'nieuw' aan? 2.

Deel 2 over de vier onderscheidende kenmerken van nieuw organiseren
Lenette Schuijt
23985
4
duurzaam-organiseren
Columns
Business model, verdienmodel

Hoe een duurzaam businessmodel ontwikkelen

Hoe als organisatie duurzaam worden? Inzichten en handvatten
Theo van Houten
20766
1
verbinding
Columns
Gedragsverandering

Verandering moet nù! Maar de realiteit is weerbarstig.

Bij de minste en geringste tegenslag valt men terug in 'oud gedrag'.
Freek Hermkens Management Pro
20472
1
Evidence-Based
Columns
Management modellen

Evidence Based is verleden tijd

Resultaten uit het verleden bieden geen garantie voor de toekomst
Daan Tel
12261
6
aanspreken
Columns
Feedback

Open van geest

Krijg je nooit kritiek dan is dat eerder reden voor zorg dan voor tevredenheid.
Godfried Westen
18310
0
intranet
Cover stories
Verandermanagement

Gebruik communities voor organisatieverandering

Verandermanagement gaat beter met communities als 'change platforms'.
Peter Staal
25437
3
off-shore
Actueel · Cases
Risicomanagement

Hoe organiseer je verantwoordelijk en veilig gedrag in de bouw?

Tjipcast 027 met Tjeerd Hopma: Je kunt verplichten en verleiden maar zijn er nog andere manieren.
Tjip de Jong
69632
0
_Vulcan-Alberta-Welcome-Home-Final-PRINT
Columns
Leidinggeven

Transformatie leidinggevende & teams in VUCA-tijd

Business case voor coaching
Edwin Martherus ✔️
17984
1
werkvloer
Columns
Besturen en organiseren

Betere besluitvorming in de directiekamer?

Besturing kan anders en beter. Doorbreek de afstand naar de werkvloer
Ton Verbeek
15213
6
Deflated smiley face balloon. (Photograph by Daniel Ehrenworth)
Cover stories
Innovatief organiseren

Nieuw Organiseren; waar hebben we het over? 1.

Deel 1. Wat verstaan we precies onder nieuw organiseren
Lenette Schuijt
28489
8
probleem-oplosser
Columns
Interne communicatie en samenwerking

Het gaat nooit alleen om de inhoud !

De oplossing is zelden uniek of briljant, vaak zelfs voor de hand liggend. Wat is er dan misgegaan?
Maaikel Klein Klouwenberg
45108
0
oude-werker
Columns
Human Resources Management

We leven 100 jaar! Uw loopbaan gaat anders.

Bereid u voor op een 100-jarig leven, als werknemer én als werkgever
Geoffroy de Lestrange
7900
0
pesten
Columns
Hufters op de werkvloer

Pesten op de werkvloer aanpakken?

Doorbreek de onderliggende cultuurpatronen. Aanpak en interventies
Rita van van Dijk
15499
0
shutterstock_430548169
Cases
Onderwijs

Wat is tegenwoordig nog de waarde van kennis?

Tjipcast met Erik Meester: Onbegrip leidt tot neergaande onderwijsresultaten en tot kansenongelijkheid.
Tjip de Jong
13802
0