De belangrijkste trends in Human Resources Management. Ervaringen en inzichten over de rol van Human Resources Management bij beter organiseren, diversiteit en duurzaamheid. HR, MD, talentontwikkeling en L&D. Strategisch HRM. De belangrijkste trends in Human Resource Management. Voorbeelden en tips.
Wat is Strategisch Human Resources Management?
Strategisch Human Resources Management heeft een meerwaarde bij de profilering van zowel de menselijke maat als de concurrentiekracht van de onderneming, de combinatie van persoonlijke ontwikkeling met resultaatverbetering.
Strategisch personeelsmanagement en het topteam
Strategisch Human Resources Management betekent dat HRM gesprekspartner is in het top team over zaken als resultaatverbetering, reductie van complexiteit, versterking van de lijn, meer betrokkenheid en zelfstandigheid op de werkvloer, opleidingsbudgetten duidelijker koppelen aan resultaatverbetering en concurrentie kracht…. Allemaal onderwerpen die op de agenda van het topteam kunnen komen. Zie bijvoorbeeld:
- Leiderschap: de trends Strategie, businessplanning, inno...