Hoe zit het met werknemers die een uitvinding doen?

Werknemers in dienstverband krijgen te maken met vragen als:

• Heb ik als werknmer het recht om zelf een octrooi aan te vragen?
• Welke naam komt er op het octrooi?
• Heb ik recht op een extra beloning als de uitvinding voor de werkgever een commercieel succes is?

Wekrgever en werknemer kunnen in de arbeidsovereenkomst afspraken maken over wie het octrooi toekomt als de werknmer een uitvinding doet. Vaak is er sprake van een afstandsclausule, waardoor elke uitvinding van de werknemer toekomt aan de werkgever. Zijn er geen afspraken vastgelegd, dan is de functieomschrijving beslissend. Als daarin is vermeld dat het doen van uitvindingen tot de taken van de werknemer behoort, dan komt het octrooi toe aan de werkgever. Dit geldt echter niet als de uitvinding is gedaan door een werknemer die niet is aangenomen voor het verrichten van onderzoek en het doen van uitvindingen, of als de werknemer die voor een ander doel is aangenomen een uitvinding doet.