Wat lastig is voor veertig-plussers, is dat ze zoveel verschillende managementstijlen hebben moeten doorstaan. Na jaren van autoritaire aansturing kwamen er zelfsturende teams en polderende managers en intussen hebben die allang weer plaats gemaakt voor meer controlerende managers.
Voor veel veertig-plussers geeft dat problemen. Er werkt namelijk een hele generatie mensen die is opgegroeid in de jaren, waarin in elk geval de illusie bestond dat men meebesliste en dat meedenken op prijs werd gesteld...
Wat lastig is voor veertig-plussers, is dat ze zoveel verschillende managementstijlen hebben moeten doorstaan. Na jaren van autoritaire aansturing kwamen er zelfsturende teams en polderende managers en intussen hebben die allang weer plaats gemaakt voor meer controlerende managers.
Voor veel veertig-plussers geeft dat problemen. Er werkt namelijk een hele generatie mensen die is opgegroeid in de jaren, waarin in elk geval de illusie bestond dat men meebesliste en dat meedenken op prijs werd gesteld.
Het is die generatie die inmiddels nogal eens mokkend door organisatieland gaat. Ze kan niet wennen aan de dicterende aansturingsstijlen van de ´nieuwe regenten´ en cijferkoningen. Ze zitten weg te sterven in een of andere hoek. Hun ervaring is niet meer van belang. Hun kennis houden ze lekker voor zichzelf, dan worden ze tenminste niet ontslagen.
Hoe zouden jullie hiermee omgaan?
Waar vind ik toepasbare kennis en gedeelde ervaringen?
Probeer het Pro-abonnement een maand gratis
En krijg toegang tot de kennisbank. 110 onderwerpen, kritisch, wars van hypes, interactief en geselecteerd op wat wél werkt.
Word een PRO
Waar gaat het om bij management van professionals (overigens van alle leeftijden)?
Gewoon: de omgeving scheppen waarin zij hun werk goed kunnen doen.
Dat betekent: medewerkers respecteren in hun vakgebied, aanspreken op hun capaciteiten, duidelijkheid verschaffen over de doelen en verwachtingen van de organisatie, adequaat weten te coachen waar nodig.
Daar zijn geen modes of stijlen voor nodig; integendeel, die werken slechts allergiën op.