Vernieuwen en innoveren!

Columns

Herkenbaar? Uw baas roept bij z’n aantreden dat de deur altijd open staat voor iedereen, want de drempel moet laag zijn. Na een paar maanden blijkt deze uitspraak er vooral één voor de bühne.

Hoe teleurstellend verloopt uw eerste gesprek met de oh zo benaderbare leidinggevende. U stapt de drempel over om nuttige informatie te geven over welke zaken nu écht spelen op de werkvloer. Wellicht naïef gedacht, maar vanuit uw functie heeft u daar toch het beste zicht op. Door met hem uw kennis te delen over zaken als onrust en spanningen op de werkvloek, een mislukte productieverbetering, veranderende wetgeving of bewegingen van de concurrent, geeft u uit de eerste hand een kijkje in de organisatie.

Welke baas wil deze kennis niet hebben? Kennis die juist in deze tijd van ‘survival of the fittest’...

Meer over Kennismanagement