Bert Overbeek is trainer, coach en interim manager, maar tegenwoordig kan je ook zeggen: organisatiedokter en -innovator. Opgeleid door NS en Schouten en Nelissen, besloot Jongebazen-oprichter Bert Overbeek na 25 jaar loondienst om voor zichzelf te gaan werken. Hij wilde zijn klanten meer op maat bedienen, de basis van zijn werk verdiepen en de kwaliteit van zijn werk vergroten en had het gevoel dat hij daarvoor onafhankelijk moest kunnen opereren. Hij is er gelukkig van geworden. (Website met filmpje: www.pitchersupport.jimdo.com)
Prof. dr. Mastenbroek van Managementsite ‘ontdekte’ dat Overbeek meer kon dan bedrijven helpen met verbeteringen van resultaat en sfeer. Hij vroeg de schrijvende organisatieontwikkelaar of hij een weblog voor jonge managers wilde bijhouden, als partnerlink van het grote ManagementSite. Dat was tien jaar geleden. Sindsdien schreef Overbeek bijna 1500 artikelen en zes boeken. Ze werden uitgegeven door Haystack en door Futuro Uitgevers. Twee boeken werden bestsellers en eindigden in de top 10 (‘Het Flitsbrein’ en ‘Mannen en/of vrouwen’).
Overbeek vindt kosteloze kennisdeling en informatie-uitwisseling zo belangrijk, dat hij hier op jongebazen.nl nu 10 jaar de finesses van het managementvak deelt met vakbroeders en collega’s. Daarmee liep hij voor op de moderne social media trends waarin het ‘geven’ van gratis informatie een marketing tool is geworden.
Meer dan 100 000 mensen bezoeken Jongebazen per jaar. En het heeft hem veel respect opgeleverd in managementland. Alles wat te maken heeft met het verbeteren van organisaties, teams en mensen boeit hem. 21 jaar ervaring en intensieve studies helpen hem daarbij. Zijn humor leidt er toe dat mensen hem graag inhuren als spreker en inspirator, en zijn veelzijdigheid heeft hem het compliment van een topvrouw opgeleverd, dat hij altijd een eigen gezichtspunt kiest en je daardoor aan het denken zet.
Organisaties weten de weg naar hem te vinden. Hij zei daarover in een interview: ‘Het is niet altijd makkelijk om mijn werk te combineren met jongebazen, omdat je op zo’n blog wel eens inzichten los wilt maken die strijdig zijn met wat gangbaar is in mijn vak. Wat zegt hij daar nu weer?, denken opdrachtgevers dan. Maar ik kan ze gerust stellen. In mijn werk kan ik me goed op een opdracht richten.’
Bert twittert op Goeroetweets, een titel die is afgeleid van zijn boek ‘Goeroegetwitter’. Het woord ‘goeroe’ is duidelijk met een knipoog. Want hij is wars van goeroeneigingen, en prefereert laagdrempeligheid. Jongebazen heeft een eigen groep op Linkedin.
Correspondentie met Bert Overbeek via pitcher.support@hetnet.nl Zijn website is www.pitchersupport.jimdo.com
Nu dat verandert en het uitvoeren van administratie veel makkelijker en veel goedkoper wordt krijgt de MKB ondernemer nieuwe afwegingen te maken.
Heel spannend voor accountants. Ze zullen zichzelf overnieuw moeten uitvinden. Ook interessant voor MKB consultants. In welke alternatieve waardeproposities anders dan adviesuren zullen MKB ondernemers wél geinteresseerd zijn?
I.d.d. werk aan de winkel.
Tip: een club waar ondernemers in nood wel aan kunnen kloppen is www.ondernemersklankbord.nl. Hier staan oud-ondernemers tegen een geringe vergoeding de collega's bij met raad en daad.
Nieuwste ontwikkeling zijn de webbinars. Zo kan een ondernemer in zijn eigen tijd snel nieuwe inzichten opdoen. Zie bijvoorbeeld Moeiteloze marketing bij www.ijlan.nl.
Ondernemen is ook niet hetzelfde als ondernemerschap.En voor TV programma's is het natuurlijk leuk om ondernemers in beeld te brengen die weinig begrepen hebben van ondernemerschap. Dat levert interessante programma's op.
.
80% van de ondernemers in NL heeft namelijk geen bedrijfseconomische of bedrijfskundige achtergrond. En er is wel een stevig fundament nodig om succesvol te zijn en te blijven. Daarnaast herken ik de uitdaging dat ondernemers veel verwachten van hun boekhouder of accountant, wat ze helaas niet kunnen bieden.
Vanuit PerspeXo, een strategisch adviesbureau voor ondernemers, hebben we in 2008 een groei-programma ontwikkeld. Voor ondernemers die succesvol door willen groeien en op zoek zijn naar heldere en concrete oplossingen voor de uitdagingen van vandaag en morgen.
Het Maak je Bedrijf meer Waard (MBW)programma is een combinatie van opleiding, sparren met andere ondernemers en 1 op 1 strategisch advies. Onze missie is om zoveel mogelijk ondernemers succesvol te helpen doorgroeien, en daar passen ook betaalbare tarieven bij.
Zo boeken we resultaten op de korte en lange termijn en ontwikkel je jezelf als ondernemer.
Check www.maakjebedrijfmeerwaard.nl en www.perspexo.com voor meer info!
Hartelijke groet,
Marianne
Advies haal je bij een specialist. Voor de voorbeelden die je noemt: het klankbord voor de ondernemer, directeur of dga is dat de specialistische ondernemersadviseur, die wel kritisch is en niet schroomt om de eigenwijze ondernemer een spreekwoordelijke schop onder de kont te geven. Eigenlijk is die ondernemersadviseur een vaste relatie die je op afroep spreekt, net als de advocaat bij juridische vragen, marketeer bij commerciële vragen en accountant bij financiële vragen. Zo bouw je als ondernemer een team aan specialisten om je heen. Dat is de aanpak anno 2018, waarmee je investeert in je bedrijf.