Opleiding: Deal or no deal - overeenkomsten die werken!

Zeker weten dat je contracten waterdicht zijn en risico’s beperkt blijven? Schrijf je dan in voor deze training

De 1e stap als een werknemer aangenomen wordt is
het opstellen van een goede arbeidsovereenkomst. Maar al gauw blijkt dat de
werknemer ook een auto van de zaak krijgt en 2 dagen per week thuiswerkt. En om
in de krappe arbeidsmarkt er als werkgever uit te springen heeft de werknemer
de mogelijkheid gekregen om bruto loon uit te ruilen voor een fitness
abonnement en een fiets. O ja, en er is ook een telefoon en een laptop ter
beschikking gesteld….de deal is gemaakt! Naast een goede arbeidsovereenkomst
zal je de afspraken over deze arbeidsvoorwaarden goed moeten vastleggen in een
thuiswerkovereenkomst, een autoreglement, een cafetariaregeling en een
bruikleenovereenkomst.

Inhoud van de training


Het opstellen van een goede arbeidsovereenkomst,
wat zijn belangrijke zaken om te regelen?

De ins
en outs voor een cafetariaregeling die aan zowel de arbeidsrechtelijke als
fiscale voorwaarden voldoet
Het
opstellen van een autoreglement vanuit arbeidsrechtelijk en fiscaal oogpunt
Het opstellen van een bruikleenovereenkomst

Alle
ins en out rondom de thuiswerkovereenkomst

Uitgebre... meer op onze website