Leiderschap agility: het repertoire van verbinden

Interviews · Columns

Goed leiderschap herken je niet aan wat een leider doet, maar aan de wil van anderen om met hem of haar mee op reis te gaan. De volger bepaalt dus uiteindelijk wat er “verleiderlijk” is. Dit stelt hoogleraar Strategisch Leiderschap Ron Meyer in een interview met Roemer Visser, executive professor bij TIAS. Zij verkennen wat deze stelling betekent voor leiderschap in de praktijk? ‘Leiderschap agility’, is zijn antwoord. De belangrijkste inzichten van de hoogleraar op een rij. 

De essentie van leiderschap

‘We dichten allerlei karakteristieken toe aan leiderschap. Je moet charisma hebben, je moet een goede communicator zijn, enzovoort. Er zijn allerlei manieren om je met iemand te verbinden en die ander te raken. Maar wat de één charismatis...

Meer over Leiderschap