Chinese filosofie als spiegel voor westerse leiders

Columns

Klassieke Chinese filosofie biedt een taal om anders over leiders en leiderschap te praten. Dit kan een andere kijk op leiderschap geven want de grenzen van onze taal zijn immers de grenzen van onze wereld (Wittgenstein, 1968). Die grenzen zijn ten aanzien van leiderschap nogal beperkend. 

‘Wijzen ontwikkelen dingen maar initiëren ze niet. Zij opereren namens de dingen maar ze eisen ze niet op. Ze zorgen dat zaken tot wasdom komen maar eisen daar geen waardering voor. En alleen omdat ze die waardering niet opeisen, komen de dingen tot een goed einde.’ (Dao De Jing)

‘Voorbeeldige personen eisen veel van zichzelf; kleingeestige personen stellen hoge eisen aan anderen.’ (Confucius)

‘De ultieme vaardigheid in het innemen van een strategische positie is onzichtbaar of ongrijpbaar te zijn.’ (Sun...

Dirk Boersma
Boeiend artikel. Essentieel je te realiseren dat je onderdeel bent van de werkelijkheid. Inderdaad een stimulans om verder op te reflecteren. bedankt Huibert

Meer over Leiderschap