Who Cares? Who Dares? Kennis Tekort! Wie Trekt het zich aan? Wie Durft?

De Europese Unie lijdt aan een Ernstig Tekort aan Kennis, een tekort dat ook nog eens wordt verslechterd door de huidigde CRISIS. De laatste 10 jaar is er door verschillende prominenten benadrukt dat de EU nauwelijks in staat is om kennis te produceren, aan te trekken en te behouden om aan de vraag, sterker nog: om aan de Eisen van de Europese Economie te kunnen voldoen. Zo was er in 2007 een 'brandbrief' van enkele Nederlandse CEO's. & De Lissabon akkoorden lagen al eerder in de prullenbak.

Omdat het voor dit onderwerp al '5 voor 12' is geweest onderneemt INSEAD nog een laatste poging. Zij publiceren nu het rapport: '"Who Cares? Who Dares? Providing the Skills for an Innovative and Sustainable Europe," calls for Europe's government and business leaders to turn their attention to the importance of strengthening skills, and recommends a set of practical actions to help Europe face its most urgent challenges in this area.'  Het is een moedige poging, maar of het ook helpt?

"Times of crises tend to separate the ambitious from the timid, and the visionaries from the conservatives. In today's Europe, where are the active forces of change?" zo opent dit document, een waar woord: ambitieus vs. timide. Kennis als dé Motor van de Economie, maar wie trekt zich daar eigenlijk nog iets van aan?

In het rapport wordt de status weergegeven van de Kenniseconomie in de Europese Unie. Dit wordt afgezet tegen andere economische regionen. De cijfers die de onderzoekers van INSEAD laten zien, tonen aan dat de EU en haar leden/landen de strijd op het gebied van Kennismanagement c.q. de Kenniseconomie gaan verliezen. We verliezen het van de VS, van China, van India. We verliezen het zelfs van een 'land' als Singapore.....

"Skills are the critical success factor for competing in the knowledge economy. Without skills, investments in other resources, such as new technologies and infrastructure, collapse. Europe's supply of skills was already under threat before the financial crisis plagued the region. Now, as governments and businesses scramble to cut costs, skills are under even greater threat. Without prompt and significant action to generate the required skills, much of Europe's stimulus packages and past investment could be wasted." Durf is dus nodig, durf om Kennis op een (veel) Hoger Niveau in de (niet alleen politieke) agenda te zetten.

Het rapport komt met een aantal aanbevelingen. Die laat ik hier maar achterwege om het 'simpele feit' dat er de laatste jaren heel veel aanbevelingen, heel veel goede bedoelingen naar voren zijn gebracht door diverse instanties maar Actie? ho maar; een Gemiste Kans, dus. Het ontbreekt blijkbaar aan Commitment.

Een uitgebreid & meer dan interessant rapport dat "Who Cares? Who Dares? Providing the Skills for an Innovative and Sustainable Europe,". Maar wie leest dat eigenlijk, zo'n rapport dat SCHREEUWT om te INVESTEREN IN MENSEN!? U?

De onderzoekers vragen zich nog af: "Whose responsibility's is this? What are the priority issues (skills gaps) to be addressed? What should European business and European governments do? How and where can they best combine forces to have a real impact?" Tja, wie is hier eigenlijk verantwoordelijk? U misschien?

==============================

07/05/09.

'Arjan Westra, directeur van Schöck Nederland, vindt het jammer dat de politiek het Investors in People certificaat niet oppikt. Door politici wordt vaak gesproken over Nederland als kennisland, maar bedrijven die het IiP-certificaat willen halen krijgen geen steuntje in de rug.' in het mediabericht ‘Jammer dat de Politiek het Investors in People Model niet oppikt.’